吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

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浙江佑平律师事务所执业律师

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法律资讯

NEWS

  • 09/03

    25

    48小时加班费计算方法

    关于48小时加班费的计算方法,直接回答是根据实际加班时间和工资标准确定。加班费的计算需根据员工的实际加班时间和工资标准来确定。如果存在延长工作时间的情况,按不低于工资的150%支付;如果在休息日安排工作且不能补休的,按不低于工资的200%支付;如果在法定休假日安排工作的,按不低于工资的300%支付。1. 若加班时间为工作日延长工时,应按照工资的150%计算加班费。2. 若加班时间为休息日且无法安排补休,应按照工资的200%计算加班费。3. 若加班时间为法定节假日,应按照工资的300%计算加班费。 ✫✫✫✫

  • 09/03

    25

    夫妻离婚孩子一人一个还给对方抚养费吗?

    夫妻离婚后即使各自抚养一个孩子,是否仍需支付抚养费需根据具体情况判断。直接答案:即使夫妻离婚后各自抚养一个孩子,仍有可能需要支付抚养费,具体取决于双方经济状况和子女的实际需要。若存在以下情况,抚养费的支付问题可能有所不同:1. 若双方经济能力相当:双方可协商免除抚养费的支付,或相互抵消,不再单独支付。2. 若一方经济条件明显优于另一方:即使各自抚养一个孩子,经济较好的一方仍可能需要向对方支付一定数额的抚养费,以保障其抚养子女的基本生活和教育需求。3. 若子女实际生活成本差异较大

  • 09/03

    25

    黑户同意退回但银行不肯退款

    在起诉银行不退款的案件中,你需要准备充分的证据来支持你的主张。根据《民事诉讼法》的相关规定,证据包括书证、物证、视听资料等。你可以准备与银行之间的交易记录、退款协议、银行承诺退款的书面或电子证据,以及你向银行提出退款请求的记录等。这些证据将有助于证明银行未履行退款义务的事实,为你的诉讼提供有力支持。法律依据为《民事诉讼法》第六十三条,它规定了证据的种类和提交要求。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度,银行不肯退

  • 09/03

    25

    如何界定婚外同居

    婚外同居指婚姻存续期间一方与他人持续共同生活。依据《婚姻法》,婚外同居是离婚法定事由,若查证属实,法院应准予离婚。不及时处理可能导致家庭破裂、财产损失及情感伤害。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 婚外同居问题,常见处理方式为协议离婚或诉讼离婚。若双方能协商一致,可选择协议离婚;若协商不成,则应向法院提起离婚诉讼,由法院裁决。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 婚外同

  • 09/03

    25

    丈夫欠前妻的钱,我需要还吗

    丈夫欠前妻的钱是否需要你来偿还,取决于这笔债务是否被认定为夫妻共同债务。一般情况下不需要你还,但如果该债务被认定为夫妻共同债务,则你可能需要承担连带偿还责任。1. 如果该债务是丈夫在与前妻婚姻关系存续期间所借,且用于家庭共同生活或生产经营,可能被认定为共同债务,但你作为现任配偶通常不承担连带责任;2. 如果该债务是丈夫的个人债务,且未用于夫妻共同生活或共同生产经营,你无需承担还款责任;3. 如果你与丈夫在婚后有共同财产,债权人可能会尝试通过法律手段追偿,但需证明你与该债务存在直

  • 09/03

    25

    消费欺诈怎么赔偿

    首先,消费欺诈可要求经营者增加赔偿损失。其次,根据《消费者权益保护法》,赔偿金额为商品价款或服务费用的三倍,不足五百元按五百元计。最后,未及时获赔可能面临损失扩大,维权难度增加。法律依据:《消费者权益保护法》规定,经营者欺诈需按消费者要求增加赔偿,金额为商品价款或服务费用的3倍,最低500元。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式为协商、投诉、诉讼。可通过与经营者协商赔偿,或向消协、工商部门投诉,必要时提起诉讼。选

  • 09/02

    25

    试用期工资转正后工资怎么算

    试用期转正后工资从转正日算起。依据《中华人民共和国劳动合同法》,试用期工资有法定最低标准,转正后应按正常工资机制调整。不及时处理可能导致劳动者权益受损,引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 试用期转正后工资处理,常见方式是按转正日算起并调整。选择时,应确保符合《劳动合同法》规定,根据单位制度或合同约定执行,避免违法风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫

  • 09/02

    25

    撞车后对方狮子大开口

    针对对方提出的远超实际损失的赔偿金额,你可以依据《民法典》中关于损害赔偿的相关规定进行反驳。根据解答内容,赔偿范围应限于受害人因事故导致的实际损失,如医疗费、误工费、护理费等。若对方索赔金额远超这些法定赔偿项目,你可以要求其提供详细且合理的费用清单及证据,否则有权拒绝不合理部分。法律依据为《民法典》第一千一百七十九条,该条规定了人身损害赔偿的具体项目和范围。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 若对方坚持不合理索赔,你可以

  • 09/02

    25

    微信消息被拒收是被拉黑了吗

    微信消息被拒收确实表示被拉黑。依据相关法律法规,聊天自愿,无法强迫。《民法典》等保护个人通讯自由,拉黑是对方行使权利。若不及时处理,可能导致无法与对方沟通,影响人际关系。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 微信被拒收即拉黑。处理方式:1. 确认是否被拉黑,可尝试重新添加好友验证;2. 若确被拉黑,思考是否需联系对方,如需,换其他社交平台或电话联系;3. 若无需联系,则接受现实,不打扰对方。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555

  • 09/02

    25

    社保停缴后失业金可以提取吗

    社保停缴后,符合条件可提取失业金。分析:根据我国相关法律规定,失业人员需满足非因本人意愿中断就业、已办理失业登记并有求职要求等条件,方可领取失业保险金。社保停缴若因单位解雇等非个人原因,且已进行失业登记,则有权申请失业金。提醒:若停缴社保后长时间未收到失业金或申请被拒,表明问题可能较严重,应及时咨询社保部门或寻求法律帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式:从法律角度看,处理失业金提取问题主要有两种方式:一是自

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